Hr biznes partner studia - specjalność / ścieżka kształcenia

HR biznes partner to propozycja kształcenia, dzięki której można pozyskać wiedzę złożoną z licznych zagadnień, które reprezentują obszary socjologii, psychologii, ekonomii oraz prawa, jak również zarządzania zasobami ludzkimi. Studenci zaznajamiają się między innymi z: budowaniem strategii personalnej, zasadami zarządzania zmianą w organizacji, zasadami zarządzania projektami HR, metodami budowania zaangażowania pracowników, prawnymi podstawami zatrudnienia czy zasadami zawierania umów.

Absolwenci tej ścieżki kształcenia posiadają dogłębną wiedzę w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi, w szczególności w zakresie strategicznego partnerstwa na poziomie najwyższego kierownictwa firm oraz planowania i realizacji polityki personalnej, łączącej potrzeby i interesy pracodawców i pracowników.

Co po studiach? Posiadając wiedzę i umiejętności absolwenci HR biznes partner mogą znaleźć zatrudnienie w roli pracowników działów personalnych czy też niezależnych doradców wspierających organizacje w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi.

 

Uczelnie, gdzie HR biznes partner jako specjalność / ścieżka kształcenia

Filtrowanie
Województwo
Miejscowość
Poziom studiów
Forma studiów

Wyszukiwarka kierunków studiów: znaleziono ×

grupa kierunku
poziom studiów
forma studiów

Wyszukiwarka kierunków podyplomowych: znaleziono ×

grupa kierunku

Wyszukiwarka kierunków studiów: znaleziono ×

Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu

Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu

Komentarze (0)